Etre contacté(e) par un conseiller
A l’issue l’Executive MBA Gestion des Patrimoines, vous aurez acquis les compétences pour :
- Elaborer un diagnostic patrimonial d’un particulier et/ou d’une entreprise
- Définir une stratégie patrimoniale personnalisée
- Mettre en œuvre de la stratégie patrimoniale
- Développer le portefeuille commercial clients et/ou de l'entreprise
- Manager des projets de développement de la relation clientèle
*Titre d’Expert en Ingénierie Patrimoniale délivré par ESGCV-ESG. NSF 313 - Niveau 7. Enregistré au RNCP sous le numéro 37158 par décision du Directeur Général de France Compétences en date du 14/12/2022.
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Points forts de l'Executive MBA Gestion des Patrimoines
Avec cet Executive MBA, vous développez les compétences nécessaires pour embrasser une carrière à forte valeur ajoutée.
- Les métiers de la gestion de patrimoine sont en plein essor, que ce soit dans les secteurs de la banque ou de l’assurance.
- MBA créé en 1995 par MBA ESG avec un réseau de près de 650 diplômés.
- Cursus préparant à la certification professionnelle de conseiller en gestionnaire de patrimoine.
- Intervention de professionnels de grandes enseignes bancaires et d’assurances.
- Logiciel d’approche patrimoniale pour le conseil et la vente de produits, initiation BIG Expert.
- Préparation à la certification AMF.
- Conférences professionnelles animées par des experts en finance
- Focus sur le développement par le théatre des compétences managériales avec le Cours Florent
Quelques chiffres* :
- Taux d'insertion global : 96% (Placements ESG Executive 2020 tous programmes confondus)
- En moyenne, les étudiant.es sont satisfaits du programme délivré à hauteur de 4,5 étoiles sur 5.
- En moyenne, les étudiant.es sont satisfaits des méthodes pédagogiques appliquées à hauteur de 4,3 étoiles sur 5
Source : Enquêtes satisfaction à mi-parcours de formation - Promotions 2023-2024
Prérequis et débouchés
Prérequis
Les participants doivent :
- Être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 6 (équivalent BAC+3) et justifier de 3 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de patrimoine ou plus largement en finance
- ou être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 5 (équivalent BAC+2) et justifier de 7 ans d’expérience professionnelle dans le domaine.
BON A SAVOIR :
- Vous avez déjà obtenu ailleurs un titre RNCP d'un niveau et d'une spécialité similaire et notre titre vous intéresse ? Vous pouvez nous demander une équivalence totale ou partielle. La demande doit être effectuée via la page contact
- Cette formation est accessible dans le cadre de la VAE. Tout savoir sur les VAE.
Débouchés
Cette formation vous permet de confirmer votre fonction ou d’évoluer vers des postes de :
- Gestionnaire de patrimoine
- Conseiller/ère en gestion de patrimoine
- Conseiller/ère patrimonial
- Expert /e patrimonial
- Gestionnaire de fortune
- Gestionnaire de capitaux
- Conseiller en investissements financiers
- Conseiller/ère financier
- Conseiller privé
- Banquier privé
- Conseiller/ ère en investissements financiers
- Chargé de relation partenaires, de portefeuille, de clientèle, opérations spéciales, de partenariat
- Commercial /e en gestion de fortune,
- Commercial /e en assurance
- Conseiller clientèle assurances
Principales motivations à se lancer dans un Executive MBA.
(cliquez simplement sur le lien ci-dessus)
Programme de l'Executive MBA Gestion des Patrimoines
Programme 2024 - 2024
Elaboration d’un diagnostic patrimonial
- Know your customer
- Analyse patrimoniale
- Ingénierie patrimoniale
- Logiciel Big Expert
- Certification AMF
Définition d’une stratégie patrimoniale personnalisée
- Conformité bancaire
- Droit patrimonial
- Fiscalité
- Expertise produits financiers
- Expertise produits immobiliers
- Expertise produits de diversification
- L'entrepreneur et la transmission d'entreprise
Mise en œuvre de la stratégie patrimoniale
- Gestion de portefeuille avancée
- Solutions patrimoniale immobilières
- Crédit et effet de levier
- Calcul de rentabilité et projections financières
- Assurance et prévoyance
- Epargne retraite et salariale
Développement d'un portefeuille commercial clients
- Actualisation de la stratégie patrimoniale
- Communication et gestion de la relation client
- Pilotage de la performance commerciale
- Excel VBA
Management de projets de développement de la relation clientèle
- Digitalisation de la relation client
- Gestion de projet avancée
- Management des compétences
- Créativité - Design thinking
- Prise de parole et posture managériale*
- Analyse des situations managériales et transposition au travers de scènes de théâtre*
* Ces modules, exclusivement réservés aux Executive MBA et réalisés avec le Cours Florent, sont suivis en commun avec les apprenants des autres programmes Executive pour enrichir les situations et développer votre réseau.
Tous les autres modules sont suivis avec les étudiants en M2 du MBA Gestion des Patrimoines.
Contenu du programme à titre indicatif
BON A SAVOIR :
Pour favoriser les échanges entre apprenants et élargir votre réseau professionnel, vous suivrez cette formation avec les étudiants du M2 MBA Gestion des Patrimoines.
La formation est organisée en blocs de compétences :
- Un certificat des compétences attestées selon les modalités d'évaluation décrites sera délivré à l’issue de la validation du bloc de compétences.
- Si vous n'obtenez pas le titre RNCP complet mais que vous validez l'ensemble des compétences relatives à un bloc, ce bloc de compétences vous est acquis.
- Les blocs de compétences du titre délivré à l'issue de la formation peuvent être validés de façon autonome via la VAE.
Ce programme ne propose pas de passerelle avec une autre formation.
Si vous avez suivi une formation approchante ailleurs, il existe des équivalences sur certains blocs de compétences. Voir le détail sur la fiche de notre certification (RNCP n°37158) sur le site de France Compétences.
Modalités d'évaluation
DES MODALITÉS D’ÉVALUATION PRATIQUES, EN PHASE AVEC LE MODE DE FORMATION
La formation est sanctionnée par une « Semaine des compétences » et d’un projet professionnel de fin d’études au cours desquels vous devrez répondre à différents cas d’entreprises et mises en situation professionnelle. Ces évaluations certifiantes permettent de démontrer l’acquisition des compétences liées à la certification professionnelle visée par la formation.
Vous serez évalué sous forme d’études de cas, de mises en situation, de partiels ou de présentations orales. Ces travaux peuvent être réalisés en individuel ou en groupe. Vous terminerez votre formation par un challenge professionnel, en mode Hackathon, vous proposant de répondre à une problématique réelle d’entreprise. Dernier temps fort de votre formation permettant de valider l’ensemble des compétences du titre.
Responsable de programme
Elise VERLAINE
Enseignante au département GEA chez Université de Paris Cité
Planning et tarifs
Durée de la formation et planning
Le programme complet comprend environ 525 heures.
- 35 heures sont consacrées au développement de vos compétences en Management et Leadership avec Cours Florent Executive.
- 35 heures sont réservées aux examens et 21 heures sont dédiés au Hackathon et soutenance en fin de cursus.
Le programme se déroule sur 12 mois et totalise 75 jours de formation.
L’emploi du temps vous permet de maintenir votre activité professionnelle :
- Les cours se concentrent entre octobre et juin à raison d’1 à 2 semaines par mois.
- Les 35h avec Cours Florent Executive se déroulent en juin et début septembre.
- Le programme se termine par 3 jours de Hackathon et la soutenance devant jury mi-septembre.
Lieu de la formation
35 avenue Philippe Auguste - Paris 11ème
Tarif : 12 000 €
- Modalités de paiement adaptées
- Remise de 15% pour les demandeurs d'emploi
- Accompagnement personnalisé pour monter votre dossier de financement
Consultez le détail des tarifs
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